Уряд 15 листопада провів аудит підприємств та організацій, які мають статус критичних та можуть бронювати співробітників.
Про це повідомив прем’єр-міністр України Денис Шмигаль.
“У підсумку аудиту виявили низку проблемних моментів, які потрібно усунути”, – йдеться в повідомленні.
Що оновили
Відтепер регіональні та галузеві критерії критичності підприємств будуть погоджуватись із Міноборони та Мінекономіки.
Для приватного сектору зарплатний критерій та відсутність боргів перед бюджетом – обов’язкові пункти для бронювання працівників. Зокрема, нарахована середня зарплата у підприємстві й у заброньованого працівника повинна бути не менше 2,5 мінімальних зарплат. Це дозволить зменшити ризик зловживань, коли компанії працевлаштовують людину заради “тіньової” домовленості про бронювання.
Що буде далі
Усі бронювання з 1 грудня здійснюватимуться через “Дію”. Також відбуватиметься щомісячний моніторинг підприємств та організацій, щоб вони відповідали всім критеріям.
Для всіх, хто вже має відстрочки, буде перехідний період на нові умови до 28 лютого. До цієї дати всі підприємства мають поновити бронювання своїх працівників згідно з новими умовами незалежно від того, як і коли воно відбувалося.
Нагадаємо, що людей із ВІЛ та туберкульозом можуть мобілізувати.
